Постановление Правительства Республики Башкортостан от 31.08.2020 N 524
ПРАВИТЕЛЬСТВО РЕСПУБЛИКИ БАШКОРТОСТАН
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 31 августа 2020 г. N 524
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В НЕКОТОРЫЕ РЕШЕНИЯ ПРАВИТЕЛЬСТВА
РЕСПУБЛИКИ БАШКОРТОСТАН
Правительство Республики Башкортостан постановляет:
1. Утвердить прилагаемые изменения, вносимые в некоторые решения Правительства Республики Башкортостан.
2. Установить, что настоящее Постановление распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2020 года.
Глава
Республики Башкортостан
Р.Ф.ХАБИРОВ
Утверждены
Постановлением Правительства
Республики Башкортостан
от 31 августа 2020 г. N 524
ИЗМЕНЕНИЯ,
ВНОСИМЫЕ В НЕКОТОРЫЕ РЕШЕНИЯ ПРАВИТЕЛЬСТВА
РЕСПУБЛИКИ БАШКОРТОСТАН
1. В Порядке предоставления юридическим лицам (за исключением государственных (муниципальных) учреждений), индивидуальным предпринимателям субсидий из бюджета Республики Башкортостан на организацию профессионального обучения и дополнительного профессионального образования граждан в возрасте 50 лет и старше, а также лиц предпенсионного возраста, состоящих в трудовых отношениях, в рамках реализации регионального проекта "Реализация программы системной поддержки и повышения качества жизни граждан старшего поколения "Старшее поколение" национального проекта "Демография", утвержденном Постановлением Правительства Республики Башкортостан от 15 февраля 2019 года N 96 (с последующими изменениями):
а) в абзаце первом пункта 2.6 слова "о предоставлении субсидии либо об отказе в этом" заменить словами "о соответствии либо о несоответствии работодателя условиям предоставления субсидии";
б) в абзаце втором пункта 2.7 слова "об отказе в предоставлении" заменить словами "о несоответствии работодателя условиям предоставления";
в) в пункте 2.8:
абзац первый изложить в следующей редакции:
"Основаниями для принятия решения о несоответствии работодателя условиям предоставления субсидии являются:";
подпункты "г" и "д" исключить;
г) в пункте 2.9 слова "отказа в предоставлении субсидии, предусмотренных подпунктами "а" - "в" пункта 2.8" заменить словами "принятия решения о несоответствии работодателя условиям предоставления субсидии, предусмотренных пунктом 2.8";
д) пункт 2.10 изложить в следующей редакции:
"2.10. В случае принятия центром занятости решения о соответствии работодателя условиям предоставления субсидии согласно пункту 2.6 настоящего Порядка в течение 5 рабочих дней со дня принятия такого решения центр занятости представляет в Министерство заявление и документы, представленные работодателем в соответствии с пунктом 2.2 настоящего Порядка.
В течение 10 рабочих дней со дня поступления от центра занятости документов, указанных в абзаце первом настоящего пункта, Министерство рассматривает их и принимает решение о предоставлении либо об отказе в предоставлении работодателю субсидии.
Основаниями для принятия решения об отказе в предоставлении работодателю субсидии являются:
а) несоответствие представленных документов, указанных в пункте 2.2 настоящего Порядка, требованиям, указанным в пункте 2.3 настоящего Порядка, или непредставление (представление не в полном объеме) документов, указанных в пункте 2.2 настоящего Порядка, за исключением документов, запрашиваемых в порядке межведомственного информационного взаимодействия;
б) несоответствие работодателя условиям, указанным в пункте 2.1 настоящего Порядка;
в) несоблюдение работодателем порядка, целей и условий использования ранее выданных субсидий на цели, предусмотренные пунктом 1.2 настоящего Порядка;
г) отсутствие лимитов бюджетных обязательств, предусмотренных пунктом 1.3 настоящего Порядка.
В случае отсутствия оснований для принятия решения об отказе в предоставлении работодателю субсидии Министерство формирует в государственной интегрированной информационной системе "Электронный бюджет" (далее - ГИИС "Электронный бюджет") проект договора о предоставлении субсидии по форме, утвержденной Приказом Министерства финансов Российской Федерации от 31 октября 2016 года N 199н (далее - типовая форма договора), и направляет его работодателю на согласование.
Договор о предоставлении субсидии подписывается сторонами в течение 5 рабочих дней со дня формирования в ГИИС "Электронный бюджет" проекта договора о предоставлении субсидии.
В случае наличия оснований для принятия решения об отказе в предоставлении работодателю субсидии Министерство в течение 2 рабочих дней со дня принятия соответствующего решения письменно уведомляет об этом работодателя с указанием основания для принятия такого решения.";
е) в пункте 2.13:
в подпункте "а" слова "в случае обучения в специализированном структурном образовательном подразделении - соответствующий приказ" заменить словами "в случае обучения в специализированном структурном образовательном подразделении издается соответствующий приказ";
в подпункте "в":
слова "5 рабочих дней" заменить словами "10 рабочих дней";
слова "5 числа месяца" заменить словами "10 числа месяца";
ж) в пункте 2.14:
слова "5 рабочих дней" заменить словами "20 рабочих дней";
слова "центр занятости" заменить словом "Министерство";
з) в пункте 2.15 слова "центра занятости, открытого в Министерстве финансов Республики Башкортостан," заменить словом "Министерства";
и) в пунктах 2.17, 3.1, 4.4, 4.5, 4.6, 4.7 слова "центр занятости" в соответствующем падеже заменить словом "Министерство" в соответствующем падеже;
к) пункт 4.1 изложить в следующей редакции:
"4.1. Министерство, органы государственного финансового контроля, центры занятости осуществляют обязательную проверку соблюдения работодателем и образовательными организациями, с которыми он заключил договоры (в случае обучения в специализированном структурном образовательном подразделении издается соответствующий приказ) в целях исполнения им обязательств по договору о предоставлении субсидии, порядка, целей и условий использования субсидии в соответствии с законодательством Российской Федерации.";
л) в пункте 4.4:
слова "5 рабочих дней" заменить словами "10 рабочих дней";
слова "5 числа месяца" заменить словами "10 числа месяца";
м) в пункте 4.8 слова "в случае профессионального обучения в специализированном структурном образовательном подразделении - соответствующий приказ" заменить словами "в случае профессионального обучения в специализированном структурном образовательном подразделении издается соответствующий приказ";
н) пункт 4.9 изложить в следующей редакции:
"4.9. В случае неисполнения или ненадлежащего исполнения своих обязательств Министерство, центр занятости и работодатель несут ответственность согласно законодательству Российской Федерации.";
о) приложение N 4 изложить в следующей редакции:
"Приложение N 4
к Порядку предоставления
юридическим лицам (за исключением
государственных (муниципальных)
учреждений), индивидуальным
предпринимателям субсидий
из бюджета Республики Башкортостан
на организацию профессионального
обучения и дополнительного
профессионального образования
граждан в возрасте 50 лет и старше,
а также лиц предпенсионного возраста,
состоящих в трудовых отношениях,
в рамках реализации регионального
проекта "Реализация программы
системной поддержки и повышения
качества жизни граждан старшего
поколения "Старшее поколение"
национального проекта "Демография"
АКТ
о выполнении условий предоставления субсидии
"__" ___________ 20__ г.
Мы, нижеподписавшиеся, ________________________________________________
в лице ___________________________________________________________________,
именуемый в дальнейшем Министерство, с одной стороны,
и _________________________________________________________________________
в лице ___________________________________________________________________,
именуемый в дальнейшем Работодатель, с другой стороны, вместе именуемые в
дальнейшем Стороны, составили настоящий акт о том, что согласно договору о
предоставлении субсидии от "__" ___________ 20__ г. N ____ работодателем
проводится профессиональное обучение и дополнительное профессиональное
образование __________ граждан в возрасте 50 лет и старше, а также лиц
предпенсионного возраста, состоящих в трудовых отношениях, на базе
__________________________________________________________________________.
(наименование образовательной организации)
За период с "__" ___________ 20__ г. по "__" ___________ 20__ г. работы
выполнены в объеме "_____" часов. Стороны друг к другу претензий не имеют.
Министерству надлежит перечислить Работодателю в соответствии с
условиями договора ___________ руб. ___________ коп.
(________________________________________________________________________).
(сумма прописью)
Подписи сторон:
Работодатель Министерство
Руководитель Руководитель
(уполномоченное лицо): (уполномоченное лицо):
_____________________________________ ___________________________________
(Ф.И.О.) (Ф.И.О.)
Подпись ____________ Подпись ____________
Дата _______________ Дата _______________
М.П. М.П.
(при наличии)
Исполнитель Исполнитель
(главный бухгалтер при наличии): (главный бухгалтер при наличии):
_____________________________________ ___________________________________
(Ф.И.О.) (Ф.И.О.)";
п) приложение N 5 изложить в следующей редакции:
"Приложение N 5
к Порядку предоставления
юридическим лицам (за исключением
государственных (муниципальных)
учреждений), индивидуальным
предпринимателям субсидий
из бюджета Республики Башкортостан
на организацию профессионального
обучения и дополнительного
профессионального образования
граждан в возрасте 50 лет и старше,
а также лиц предпенсионного возраста,
состоящих в трудовых отношениях,
в рамках реализации регионального
проекта "Реализация программы
системной поддержки и повышения
качества жизни граждан старшего
поколения "Старшее поколение"
национального проекта "Демография"
АКТ
о достижении значений показателей результатов
использования субсидии
"__" ___________ 20__ г.
Мы, нижеподписавшиеся, ________________________________________________
в лице ___________________________________________________________________,
именуемый в дальнейшем Министерство, с одной стороны,
и _________________________________________________________________________
в лице ___________________________________________________________________,
именуемый в дальнейшем Работодатель, с другой стороны, вместе именуемые в
дальнейшем Стороны, составили настоящий акт о том, что согласно договору о
предоставлении субсидии от "__" ___________ 20__ г. N ____:
количество созданных (сохраненных, модернизированных) рабочих мест
после профессионального обучения и дополнительного профессионального
образования граждан в возрасте 50 лет и старше, а также лиц предпенсионного
возраста составило ______ ед.;
численность граждан в возрасте 50 лет и старше, а также лиц
предпенсионного возраста, прошедших профессиональное обучение и
дополнительное профессиональное образование, составила ______ чел.;
средний период обучения составил ______ мес.;
в целях финансового обеспечения затрат на профессиональное обучение и
дополнительное профессиональное образование граждан в возрасте 50 лет и
старше, а также лиц предпенсионного возраста перечислена субсидия на
расчетный счет Работодателя в сумме ______ рублей.
Условия договора соблюдены полностью в установленные сроки, Стороны
друг к другу претензий не имеют.
Настоящий акт составлен в двух экземплярах, имеющих одинаковую
юридическую силу, по одному для каждой из Сторон.
Копии приказов о завершении профессионального обучения и
дополнительного профессионального образования граждан в возрасте 50 лет и
старше, а также лиц предпенсионного возраста, документа об образовании
установленного законодательством образца, а также копии приказов о
сохранении за гражданами в возрасте 50 лет и старше, а также лиц
предпенсионного возраста рабочих мест на условиях полной занятости
прилагаются.
Подписи сторон:
Работодатель Министерство
Руководитель Руководитель
(уполномоченное лицо): (уполномоченное лицо):
_____________________________________ ___________________________________
(Ф.И.О.) (Ф.И.О.)
Подпись ____________ Подпись ____________
Дата _______________ Дата _______________
М.П. М.П.
(при наличии)
Исполнитель Исполнитель
(главный бухгалтер при наличии): (главный бухгалтер при наличии):
_____________________________________ ___________________________________
(Ф.И.О.) (Ф.И.О.)";
р) приложение N 6 изложить в следующей редакции:
"Приложение N 6
к Порядку предоставления
юридическим лицам (за исключением
государственных (муниципальных)
учреждений), индивидуальным
предпринимателям субсидий
из бюджета Республики Башкортостан
на организацию профессионального
обучения и дополнительного
профессионального образования
граждан в возрасте 50 лет и старше,
а также лиц предпенсионного возраста,
состоящих в трудовых отношениях,
в рамках реализации регионального
проекта "Реализация программы
системной поддержки и повышения
качества жизни граждан старшего
поколения "Старшее поколение"
национального проекта "Демография"
АКТ
о выполнении обязательств по заключенному между сторонами
договору о предоставлении субсидии
"__" ___________ 20__ г.
Мы, нижеподписавшиеся, ________________________________________________
в лице ___________________________________________________________________,
именуемый в дальнейшем Министерство, с одной стороны,
и _________________________________________________________________________
в лице ___________________________________________________________________,
именуемый в дальнейшем Работодатель, с другой стороны, вместе именуемые в
дальнейшем Стороны, составили настоящий акт о том, что согласно договору о
предоставлении субсидии от "__" ____________ 20__ г. N ____ по состоянию
на 31 декабря 20__ года:
количество созданных (сохраненных, модернизированных) рабочих мест
после профессионального обучения и дополнительного профессионального
образования граждан в возрасте 50 лет и старше, а также лиц предпенсионного
возраста составило ______ ед.;
численность граждан в возрасте 50 лет и старше, а также лиц
предпенсионного возраста, прошедших профессиональное обучение и
дополнительное профессиональное образование, составила ______ чел.;
доля занятых в численности граждан в возрасте 50 лет и старше, а также
лиц предпенсионного возраста, прошедших профессиональное обучение или
получивших дополнительное профессиональное образование, составила ______%.
Условия договора соблюдены полностью в установленные сроки. Стороны
друг к другу претензий не имеют.
Подписи сторон:
Работодатель Министерство
Руководитель Руководитель
(уполномоченное лицо): (уполномоченное лицо):
_____________________________________ ___________________________________
(Ф.И.О.) (Ф.И.О.)
Подпись ____________ Подпись ____________
Дата _______________ Дата _______________
М.П. М.П.
(при наличии)
Исполнитель Исполнитель
(главный бухгалтер при наличии): (главный бухгалтер при наличии):
_____________________________________ ___________________________________
(Ф.И.О.) (Ф.И.О.)".
2. В Порядке предоставления юридическим лицам (за исключением государственных (муниципальных) учреждений), индивидуальным предпринимателям субсидий из бюджета Республики Башкортостан на организацию переобучения и повышения квалификации женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком в возрасте до трех лет, в рамках реализации регионального проекта "Содействие занятости женщин - создание условий дошкольного образования для детей в возрасте до трех лет" национального проекта "Демография", утвержденном Постановлением Правительства Республики Башкортостан от 21 февраля 2020 года N 105 (с изменениями, внесенными Постановлением Правительства Республики Башкортостан от 14 мая 2020 года N 306):
а) в абзаце первом пункта 2.6 слова "о предоставлении субсидии" заменить словами "о соответствии либо о несоответствии работодателя условиям предоставления субсидии";
б) в абзаце втором пункта 2.7 слова "об отказе в предоставлении" заменить словами "о несоответствии работодателя условиям предоставления";
в) в пункте 2.8:
абзац первый изложить в следующей редакции:
"2.8. Основаниями для принятия решения о несоответствии работодателя условиям предоставления субсидии являются:";
подпункты "г" и "д" исключить;
г) в пункте 2.9 слова "отказа в предоставлении субсидии, предусмотренных подпунктами "а" - "в" пункта 2.8" заменить словами "принятия решения о несоответствии работодателя условиям предоставления субсидии, предусмотренных пунктом 2.8";
д) пункт 2.10 изложить в следующей редакции:
"2.10. В случае принятия центром занятости решения о соответствии работодателя условиям предоставления субсидии согласно пункту 2.6 настоящего Порядка в течение пяти рабочих дней со дня принятия такого решения центр занятости представляет в Министерство заявление и документы, представленные работодателем в соответствии с пунктом 2.2 настоящего Порядка.
В течение десяти рабочих дней со дня поступления от центра занятости документов, указанных в абзаце первом настоящего пункта, Министерство рассматривает их и принимает решение о предоставлении либо об отказе в предоставлении работодателю субсидии.
Основаниями для принятия решения об отказе в предоставлении работодателю субсидии являются:
а) несоответствие представленных документов, указанных в пункте 2.2 настоящего Порядка, требованиям, указанным в пункте 2.3 настоящего Порядка, или непредставление (представление не в полном объеме) документов, указанных в пункте 2.2 настоящего Порядка, за исключением документов, запрашиваемых в порядке межведомственного информационного взаимодействия;
б) несоответствие работодателя условиям, указанным в пункте 2.1 настоящего Порядка;
в) несоблюдение работодателем порядка, целей и условий использования ранее выданных субсидий на цели, предусмотренные пунктом 1.2 настоящего Порядка;
г) отсутствие лимитов бюджетных обязательств, предусмотренных пунктом 1.3 настоящего Порядка.
В случае отсутствия оснований для принятия решения об отказе в предоставлении работодателю субсидии Министерство формирует в государственной интегрированной информационной системе "Электронный бюджет" (далее - ГИИС "Электронный бюджет") проект договора о предоставлении субсидии по форме, утвержденной Приказом Министерства финансов Российской Федерации от 31 октября 2016 года N 199н (далее - типовая форма договора), и направляет его работодателю на согласование.
Договор о предоставлении субсидии подписывается сторонами в течение пяти рабочих дней со дня формирования в ГИИС "Электронный бюджет" проекта договора о предоставлении субсидии.
В случае наличия оснований для принятия решения об отказе в предоставлении работодателю субсидии Министерство в течение двух рабочих дней со дня принятия соответствующего решения письменно уведомляет об этом работодателя с указанием основания для принятия такого решения.";
е) в подпункте "в" пункта 2.13:
слова "пяти рабочих дней" заменить словами "десяти рабочих дней";
слова "пятого числа месяца" заменить словами "десятого числа месяца";
ж) в пункте 2.14:
слова "пяти рабочих дней" заменить словами "двадцати рабочих дней";
слова "центр занятости" заменить словом "Министерство";
з) в пункте 2.15 слова "центра занятости, открытого в Министерстве финансов Республики Башкортостан," заменить словом "Министерства";
и) в пунктах 2.17, 3.1, 4.4, 4.5, 4.6, 4.8 слова "центр занятости" в соответствующем падеже заменить словом "Министерство" в соответствующем падеже;
к) пункт 4.1 изложить в следующей редакции:
"4.1. Министерство, органы государственного финансового контроля, центры занятости осуществляют обязательную проверку соблюдения работодателем и образовательными организациями, с которыми он заключил договоры (в случае обучения в специализированном структурном образовательном подразделении издается соответствующий приказ) в целях исполнения им обязательств по договору о предоставлении субсидии, порядка, целей и условий использования субсидии в соответствии с законодательством Российской Федерации.";
л) абзац второй пункта 4.3 изложить в следующей редакции:
"По завершении профессионального обучения женщины в декретном отпуске должны к концу текущего года приступить к трудовой деятельности. Доля женщин в декретном отпуске, приступивших к трудовой деятельности, в общей численности женщин, прошедших профессиональное обучение, должна быть не менее 70%. Информация о численности приступивших к трудовой деятельности женщин в декретном отпуске, прошедших профессиональное обучение, отслеживается центром занятости на основе представленного работодателем соответствующего отчета по состоянию на конец отчетного года.";
м) в пункте 4.4 слова "пяти рабочих дней" заменить словами "десяти рабочих дней";
н) пункт 4.9 изложить в следующей редакции:
"4.9. В случае неисполнения или ненадлежащего исполнения своих обязательств Министерство, центр занятости и работодатель несут ответственность согласно законодательству Российской Федерации.";
о) приложение N 4 изложить в следующей редакции:
"Приложение N 4
к Порядку предоставления
юридическим лицам (за исключением
государственных (муниципальных)
учреждений), индивидуальным
предпринимателям субсидий
из бюджета Республики Башкортостан
на организацию переобучения
и повышения квалификации женщин,
находящихся в отпуске по уходу
за ребенком в возрасте до трех лет,
в рамках реализации регионального
проекта "Содействие занятости
женщин - создание условий
дошкольного образования для детей
в возрасте до трех лет"
национального проекта "Демография"
АКТ
о выполнении условий предоставления субсидий
"__" ___________ 20__ г.
Мы, ___________________________________________________________________
в лице ___________________________________________________________________,
именуемый в дальнейшем Министерство, с одной стороны,
и _________________________________________________________________________
в лице ___________________________________________________________________,
именуемый в дальнейшем Работодатель, с другой стороны, вместе именуемые в
дальнейшем Стороны, составили настоящий акт о том, что согласно договору о
предоставлении субсидии от "__" ____________ 20__ г. N ___ работодателем
проводится профессиональное обучение ______ женщин в декретном отпуске на
базе _____________________________________________________________________.
(наименование образовательной организации)
За период с "__" ___________ 20__ г. по "__" ___________ 20__ г. работы
выполнены в объеме "_____" часов. Стороны друг к другу претензий не имеют.
Министерству надлежит перечислить Работодателю в соответствии с
условиями договора ___________ руб. ___________ коп.
(________________________________________________________________________).
(сумма прописью)
Подписи сторон:
Работодатель Министерство
Руководитель Руководитель
(уполномоченное лицо): (уполномоченное лицо):
_____________________________________ ___________________________________
(Ф.И.О.) (Ф.И.О.)
Подпись ____________ Подпись ____________
Дата _______________ Дата _______________
М.П. М.П.
(при наличии)
Исполнитель Исполнитель
(главный бухгалтер при наличии): (главный бухгалтер при наличии):
_____________________________________ ___________________________________
(Ф.И.О.) (Ф.И.О.)";
п) приложение N 5 изложить в следующей редакции:
"Приложение N 5
к Порядку предоставления
юридическим лицам (за исключением
государственных (муниципальных)
учреждений), индивидуальным
предпринимателям субсидий
из бюджета Республики Башкортостан
на организацию переобучения
и повышения квалификации женщин,
находящихся в отпуске по уходу
за ребенком в возрасте до трех лет,
в рамках реализации регионального
проекта "Содействие занятости
женщин - создание условий
дошкольного образования для детей
в возрасте до трех лет"
национального проекта "Демография"
АКТ
о достижении значений показателей результатов
использования субсидии
"__" ___________ 20__ г.
Мы, нижеподписавшиеся, ________________________________________________
в лице ___________________________________________________________________,
именуемый в дальнейшем Министерство, с одной стороны,
и _________________________________________________________________________
в лице ___________________________________________________________________,
именуемый в дальнейшем Работодатель, с другой стороны, вместе именуемые в
дальнейшем Стороны, составили настоящий акт о том, что согласно договору о
предоставлении субсидии от "__" ____________ 20__ г. N ____:
численность женщин в декретном отпуске, прошедших профессиональное
обучение, составила _______ чел.;
доля приступивших к трудовой деятельности в общей численности прошедших
переобучение и повышение квалификации женщин, составила ___________%;
средний период обучения составил _______ мес.;
в целях финансового обеспечения затрат на профессиональное обучение
женщин в декретном отпуске перечислена субсидия на расчетный счет
Работодателя в сумме _______ рублей.
Условия договора соблюдены полностью в установленные сроки, Стороны
друг к другу претензий не имеют.
Настоящий акт составлен в двух экземплярах, имеющих одинаковую
юридическую силу, по одному для каждой из Сторон.
Копии приказов о завершении профессионального обучения женщин в
декретном отпуске, документа об образовании установленного
законодательством образца, а также копии приказов о сохранении за женщинами
в декретном отпуске рабочих мест на условиях полной занятости прилагаются.
Подписи сторон:
Работодатель Министерство
Руководитель Руководитель
(уполномоченное лицо): (уполномоченное лицо):
_____________________________________ ___________________________________
(Ф.И.О.) (Ф.И.О.)
Подпись ____________ Подпись ____________
Дата _______________ Дата _______________
М.П. М.П.
(при наличии)
Исполнитель Исполнитель
(главный бухгалтер при наличии): (главный бухгалтер при наличии):
_____________________________________ ___________________________________
(Ф.И.О.) (Ф.И.О.)".
3. В Порядке предоставления субсидий из бюджета Республики Башкортостан юридическим лицам (за исключением государственных (муниципальных) учреждений), индивидуальным предпринимателям на реализацию мероприятий по переобучению, повышению квалификации работников предприятий в целях поддержки занятости и повышения эффективности рынка труда в рамках регионального проекта "Поддержка занятости и повышение эффективности рынка труда для обеспечения роста производительности труда" в рамках национального проекта "Производительность труда и поддержка занятости", утвержденном Постановлением Правительства Республики Башкортостан от 4 мая 2018 года N 193 (с последующими изменениями):
а) пункт 1.8 изложить в следующей редакции:
"1.8. Профессиональное обучение работников осуществляется в организациях (в том числе специализированных структурных образовательных подразделениях), имеющих лицензию на право ведения образовательной деятельности по профессиональному обучению и (или) дополнительному профессиональному образованию (далее - образовательная организация).";
б) в пункте 2.6 слова "о предоставлении субсидии либо об отказе в этом" заменить словами "о соответствии либо о несоответствии работодателя условиям предоставления субсидии";
в) в абзаце втором пункта 2.8 слова "об отказе в предоставлении" заменить словами "о несоответствии работодателя условиям предоставления";
г) в пункте 2.9:
абзац первый изложить в следующей редакции:
"2.9. Основаниями для принятия решения о несоответствии работодателя условиям предоставления субсидии являются:";
подпункт "г" исключить;
д) в пункте 2.10 слова "отказа в предоставлении субсидии, предусмотренных подпунктами "а" - "в" пункта 2.9" заменить словами "принятия решения о несоответствии работодателя условиям предоставления субсидии, предусмотренных пунктом 2.9";
е) пункт 2.11 изложить в следующей редакции:
"2.11. В случае принятия центром занятости решения о соответствии работодателя условиям предоставления субсидии согласно пункту 2.6 настоящего Порядка в течение 5 рабочих дней со дня принятия такого решения центр занятости представляет в Министерство заявление и документы, представленные работодателем в соответствии с пунктом 2.2 настоящего Порядка.
В течение 10 рабочих дней со дня поступления от центра занятости документов, указанных в абзаце первом настоящего пункта, Министерство рассматривает их и принимает решение о предоставлении либо об отказе в предоставлении работодателю субсидии.
Основаниями для принятия решения об отказе в предоставлении работодателю субсидии являются:
а) несоответствие представленных документов, указанных в пункте 2.2 настоящего Порядка, требованиям, указанным в пункте 2.3 настоящего Порядка, или непредставление (представление не в полном объеме) документов, указанных в пункте 2.2 настоящего Порядка, за исключением документов, запрашиваемых в порядке межведомственного информационного взаимодействия;
б) несоответствие работодателя условиям, указанным в пункте 2.1 настоящего Порядка;
в) несоблюдение работодателем порядка, целей и условий использования ранее выданных субсидий на цели, предусмотренные пунктом 1.2 настоящего Порядка;
г) отсутствие лимитов бюджетных обязательств, предусмотренных пунктом 1.3 настоящего Порядка.
В случае отсутствия оснований для принятия решения об отказе в предоставлении работодателю субсидии Министерство формирует в государственной интегрированной информационной системе "Электронный бюджет" (далее - ГИИС "Электронный бюджет") проект договора о предоставлении субсидии по форме, утвержденной Приказом Министерства финансов Российской Федерации от 31 октября 2016 года N 199н (с последующими изменениями) (далее - типовая форма договора), и направляет его работодателю на согласование.
Договор о предоставлении субсидии подписывается сторонами в течение 5 рабочих дней со дня формирования в ГИИС "Электронный бюджет" проекта договора о предоставлении субсидии.
В случае наличия оснований для принятия решения об отказе в предоставлении работодателю субсидии Министерство в течение 2 рабочих дней со дня принятия соответствующего решения письменно уведомляет об этом работодателя с указанием основания для принятия такого решения.";
ж) в пункте 2.18:
подпункт "а" изложить в следующей редакции:
"а) определяет образовательные организации для проведения профессионального обучения работников, заключает с образовательными организациями договор на обучение (в случае обучения в специализированном структурном образовательном подразделении издается соответствующий приказ);";
в подпункте "г":
слова "5 рабочих дней" заменить словами "10 рабочих дней";
слова "5 числа месяца" заменить словами "10 числа месяца";
з) в пункте 2.19:
слова "5 рабочих дней" заменить словами "20 рабочих дней";
слова "центр занятости" заменить словом "Министерство";
и) в пункте 2.20 слова "центра занятости, открытого в Министерстве финансов Республики Башкортостан," заменить словом "Министерства";
к) в пунктах 2.22, 3.1, 4.4, 4.5, 4.6 слова "центр занятости" в соответствующем падеже заменить словом "Министерство" в соответствующем падеже;
л) абзац второй пункта 3.1 изложить в следующей редакции:
"документов, подтверждающих расходы на профессиональное обучение работников (заверенные работодателем договоры с образовательными организациями (приказы), табели посещения, копии платежных поручений или выписок из реестра на перечисление денежных средств (в случае заключения договора с образовательной организацией), актов между работодателем и образовательной организацией (специализированным структурным образовательным подразделением));";
м) пункт 4.1 изложить в следующей редакции:
"4.1. Министерство, органы государственного финансового контроля, центры занятости осуществляют обязательную проверку соблюдения работодателем и образовательными организациями, с которыми он заключил договоры (в случае обучения в специализированном структурном образовательном подразделении издается соответствующий приказ) в целях исполнения им обязательств по договору о предоставлении субсидии, порядка, целей и условий использования субсидии в соответствии с законодательством Российской Федерации.";
н) пункт 4.2 изложить в следующей редакции:
"4.2. Работодатель и образовательные организации по договорам (соглашениям), заключенным с работодателем (в случае профессионального обучения в специализированном структурном образовательном подразделении издается соответствующий приказ), представляют документы и информацию, которые необходимы для осуществления контроля за соблюдением порядка, целей и условий использования субсидии, в течение 5 рабочих дней со дня получения соответствующего запроса.";
о) в пункте 4.4:
слова "5 рабочих дней" заменить словами "10 рабочих дней";
слова "5 числа месяца" заменить словами "10 числа месяца";
п) в пункте 4.5 слово "выполнении" заменить словом "достижении";
р) абзац первый пункта 4.7 изложить в следующей редакции:
"4.7. Возврат субсидии в случаях нарушения работодателем и (или) образовательными организациями, с которыми работодатель заключил договор (соглашение) (в случае профессионального обучения в специализированном структурном образовательном подразделении издается соответствующий приказ), условий, установленных при предоставлении субсидии, а также представления недостоверных сведений, повлекших необоснованное получение субсидии, которые были выявлены по результатам проверок Министерства, органов государственного финансового контроля и центров занятости (далее - нарушение), осуществляется в следующем порядке:";
с) пункт 4.9 изложить в следующей редакции:
"4.9. В случае неисполнения или ненадлежащего исполнения своих обязательств Министерство, центр занятости и работодатель несут ответственность согласно законодательству Российской Федерации.";
т) приложение N 3 изложить в следующей редакции:
"Приложение N 3
к Порядку предоставления субсидий
из бюджета Республики Башкортостан
юридическим лицам (за исключением
государственных (муниципальных)
учреждений), индивидуальным
предпринимателям на реализацию
мероприятий по переобучению,
повышению квалификации работников
предприятий в целях поддержки
занятости и повышения эффективности
рынка труда в рамках регионального
проекта "Поддержка занятости
и повышение эффективности
рынка труда для обеспечения роста
производительности труда" в рамках
национального проекта "Производительность
труда и поддержка занятости"
АКТ
о выполнении условий предоставления субсидий
"__" ___________ 20__ г.
Мы, нижеподписавшиеся, ________________________________________________
в лице ___________________________________________________________________,
именуемый в дальнейшем Министерство, с одной стороны,
и _________________________________________________________________________
в лице ___________________________________________________________________,
именуемый в дальнейшем Работодатель, с другой стороны, вместе именуемые в
дальнейшем Стороны, составили настоящий акт о том, что согласно договору о
предоставлении субсидии от "__" ____________ 20__ г. N ___ работодателем
проводится профессиональное обучение и дополнительное профессиональное
образование _______ работников, на базе __________________________________.
(наименование образовательной
организации)
За период с "__" ___________ 20__ г. по "__" ___________ 20__ г. работы
выполнены в объеме "_____" часов. Стороны друг к другу претензий не имеют.
Министерству надлежит перечислить Работодателю в соответствии с
условиями договора ___________ руб. ___________ коп.
(________________________________________________________________________).
(сумма прописью)
Подписи сторон:
Работодатель Министерство
Руководитель Руководитель
(уполномоченное лицо): (уполномоченное лицо):
_____________________________________ ___________________________________
(Ф.И.О.) (Ф.И.О.)
Подпись ____________ Подпись ____________
Дата _______________ Дата _______________
М.П. М.П.
(при наличии)
Исполнитель Исполнитель
(главный бухгалтер при наличии): (главный бухгалтер при наличии):
_____________________________________ ___________________________________
(Ф.И.О.) (Ф.И.О.)";
у) приложение N 4 изложить в следующей редакции:
"Приложение N 4
к Порядку предоставления субсидий
из бюджета Республики Башкортостан
юридическим лицам (за исключением
государственных (муниципальных)
учреждений), индивидуальным
предпринимателям на реализацию
мероприятий по переобучению,
повышению квалификации работников
предприятий в целях поддержки
занятости и повышения эффективности
рынка труда в рамках регионального
проекта "Поддержка занятости
и повышение эффективности
рынка труда для обеспечения роста
производительности труда" в рамках
национального проекта "Производительность
труда и поддержка занятости"
АКТ
о достижении значений показателей результатов использования
субсидии на реализацию мероприятий по переобучению,
повышению квалификации работников предприятий в целях
поддержки занятости и повышения эффективности рынка труда
в рамках регионального проекта "Поддержка занятости
и повышение эффективности рынка труда для обеспечения роста
производительности труда" в рамках национального проекта
"Производительность труда и поддержка занятости"
"__" ___________ 20__ г.
Мы, нижеподписавшиеся, ________________________________________________
в лице ___________________________________________________________________,
именуемый в дальнейшем Министерство, с одной стороны,
и _________________________________________________________________________
в лице ___________________________________________________________________,
именуемый в дальнейшем Работодатель, с другой стороны, вместе именуемые в
дальнейшем Стороны, составили настоящий акт о том, что согласно договору о
предоставлении субсидии от "__" ____________ 20__ г. N ___:
количество созданных (сохраненных, модернизированных) рабочих мест
после профессионального обучения работников составило _______ ед.;
численность работников, прошедших профессиональное обучение,
составила _______ чел.;
средний период обучения составил _______ мес.;
в целях финансового обеспечения затрат на профессиональное обучение
работников перечислена субсидия на расчетный счет Работодателя в
сумме _______ рублей.
Условия договора соблюдены полностью в установленные сроки, Стороны
друг к другу претензий не имеют.
Настоящий акт составлен в двух экземплярах, имеющих одинаковую
юридическую силу, по одному для каждой из Сторон.
Копии приказов о завершении профессионального обучения работников,
документа об образовании установленного законодательством образца, а также
копии приказов о сохранении за работниками рабочих мест на условиях полной
занятости прилагаются.
Подписи сторон:
Работодатель Министерство
Руководитель Руководитель
(уполномоченное лицо): (уполномоченное лицо):
_____________________________________ ___________________________________
(Ф.И.О.) (Ф.И.О.)
Подпись ____________ Подпись ____________
Дата _______________ Дата _______________
М.П. М.П.
(при наличии)
Исполнитель Исполнитель
(главный бухгалтер при наличии): (главный бухгалтер при наличии):
_____________________________________ ___________________________________
(Ф.И.О.) (Ф.И.О.)".
